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Professional in Human Resources
- Exam Number/Code : PHR
- Exam Name : Professional in Human Resources
- Questions and Answers : 213 Q&As
- Update Time: 2019-01-10
- Price:
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NEW QUESTION: 1
What are the maximum number of redundancy groups that would be used on a chassis cluster?
A. The maximum number of redundancy groups use is equal to one more than the number of configured logical interfaces.
B. Themaximum number of redundancy groups use is equal to the number of configured physical interfaces.
C. The maximum number of redundancy groups use is equal to one more than the number of configured physical interfaces.
D. The maximum number of redundancy groups use is equal to the number of configured logical interfaces.
Answer: D
NEW QUESTION: 2
The process of making sure that the model measures what it is supposed to measure is called:
A. Validation.
B. Confidence coefficient analysis.
C. Statistical inference.
D. Hypothesis testing.
Answer: A
Explanation:
Validation is a step in the simulation procedure. Some assurance is needed that the results of the experiment will be realistic. This assurance requires validation of the model -- often using historical data. If the model gives results equivalent to what actually happened, the model is historically valid. There is still some risk, however, that changes could make the model invalid for the future.
NEW QUESTION: 3
Which components can use Active Directory authorization attributes for thedecision-making process? (Select two.)
A. Profiling policy
B. Enforcement policy
C. Posture policy
D. Certificate validation policy
E. Role Mapping policy
Answer: B,E